金风科技布沙发智慧赋能新型电力系统

用户投稿 2025年06月23日 05:34:03 15 0

智慧赋能新型电力系统

2030年前碳达峰、2060年前实现碳中和，是我国的重要战略目标。能源系统是实现碳达峰、碳中和目标的主战场，电力系统则是能源系统的主力军。要实现“双碳”转型，还要构建一个通向未来的、重要的能源之桥，就是以新能源为主体的新型电力系统。

山西作为全国首个能源革命综合改革试点，新型电力系统与之密切相连。山西的新能源发电装机容量占比超过30%，到“十四五”末，新能源和清洁能源发电装机占比还将提高到50%。那么，新型电力系统“长什么样”？新型电力系统如何将风、光变为可靠电源？智能化的新型电力系统如何让风、光等自然资源被最大化利用？我们来一探究竟——

清洁低碳灵活高效

新型电力系统使生活更舒适

一切顺其自然时，我们便习以为常。当人们合上电脑下班，乘坐电梯，打开家里的灯，感受空调带来的舒适体感，窝在沙发上安心看一场电影，可曾想过，这些日常生活的背后，是我国强大的电力系统在作支撑。

目前，我国电力系统主要是以火力发电为主，水电、风电、光伏发电、核电等发电形式作为补充的一个系统。而在“双碳”背景下，电力系统要升级了——也就是新型电力系统。未来构建的新型电力系统将以新能源为供给主体，以坚强智能电网为枢纽平台，以源网荷储互动与多能互补为支撑，集中式与分布式电力结构并举，在确保能源电力安全前提下，满足经济社会发展电力需求。相比传统电力系统，新型电力系统将更加清洁低碳、安全可控、灵活高效、智能友好、开放互动。

“以后绿色、低碳乃至零碳的绿电融入生活使用，不仅符合我们的公共利益，并且也会更便宜、有趣。比如将来家里的电动汽车可以在晚上11时到第二天早上7时之间，某个电价最低的时段，自动在充电桩上充电，向电网购电；之后人们开着车去上班，停到停车场，在上班期间某个电价最高点的时候由电动汽车自动向充电桩放电，整个过程就实现了综合盈利。”山西省电力行业协会副会长、金风科技山西公司副总经理薛宇用一个例子解释新型电力系统究竟“长什么样”。

值得关注的是，以新能源为供给主体的新型电力系统还有一大特征，就是清洁低碳。在“双碳”目标下，我省积极推进能源革命，布局新能源产业发展，加速实现绿色发展。省第十二次党代会提出：到“十四五”末，新能源和清洁能源发电装机占比将提高到50%的目标。构建以新能源为主体的新型电力系统意味着光伏、风电必将迎来大幅增长。

追光逐风补链强链

新型电力系统将风、光变为可靠电源

在大同，国家先进技术光伏示范基地的晋能控股电力集团蓝岭光伏电站内，平均高4米的电池组件随着太阳转动，汲取光能，这是国内先进的同景双轴跟踪系统，比常规固定式发电效率高20%以上，年平均上网电量1.8亿千瓦时。这种跟踪系统突破了土地资源稀缺的瓶颈，在上部进行光能与电能转化的同时，下面种植耐旱的大同黄花菜，实现农光互补。

在长治，太阳能光伏全产业链规模位居全省第一。在这个链条上，“硅矿—工业硅—多晶硅—单晶硅—电池片—太阳能组件—光伏发电”上中下游各个环节紧密，体系完整。仅山西潞安太阳能科技有限责任公司一家，就拥有光伏一体化产能7.5GW，是我国具备光伏一体化产能仅有的十家企业之一。来自山西的光伏板将在这里把源源不断的光能转换为电能，通过电网输送到企业、工厂、千家万户。

追光逐风，补链强链。新能源发电设施高度依赖风力、太阳光等自然资源，由于它们具有很强的波动性，导致弃光弃风现象时有发生。新型电力系统应该如何把波动性、间歇性很强的新能源变为稳定可控的电源？清华大学电机系教授郭庆来认为：“这其实就是如何消纳更多可再生能源的问题，由于原因多样，所以解决的技术路径也多元。其中既有规划的问题，比如电源、网价的规划是否合理，也有灵活性资源的配备问题，比如是否要上更多储能。能源互联网本质上，就是希望通过互联网思维使能源系统具有更强可调节的灵活性，从而消纳掉更多可再生能源的波动性。”

新型电力系统是以新能源为供给主体的，而在新能源发电技术中，风电和光伏将是能源主力军。截至2021年11月，中国可再生能源累计装机容量约占全球1/3，风电、光伏新增装机占全球一半以上，其中风电总装机规模已超3亿千瓦，新增装机量连续多年居全球第一，我国已经成为全球最大的风电制造国和应用市场。

智能系统质效提升

让风、光等自然资源被最大化利用

如何保证新能源电力应发尽发，让丰富的风、光等自然资源被最大化利用？构建新型电力系统正是破解这一难题的现实路径，而新型电力系统最大的特征之一就是智能化。

中国华电集团白虎岭风电场总装机容量100MW，共有50台风机。理论状态下，每天不停运转24小时，可发电200多万千瓦时。不过风电利用时间主要取决于当天风量大小和风机运作状态，不可控因素决定了要靠“等风收钱”并不容易。

透过这个风电场的控制中心——升压室的智能屏幕，整个风电场的风大与小、所有风机的工作状态都可以看得清清楚楚，智能系统给发电站的绩效管理带来了便利。据了解，自从2021年4月实行日能效管理机制开始，这里每月发电量都有提升，截至去年11月电量同比提升719万千瓦时，相当于节省884吨标煤，减少约2389吨二氧化碳排放量。

去年5月份，该风电场的一条线路出现故障，工作人员通过智能系统看到后台数据，判断出问题原因，只用两个小时就消除了故障，比原先同类情况节省约40个小时。此次故障解决，说明日能效管理机制不仅使发现和处理问题的速度变快，同时也优化了定检巡检的方式。

目前，日能效管理机制已经从白虎岭风电场推广到整个集团，华电山西能源有限公司副总经理刘少龙算了一笔账：“华电山西能源有限公司在施行日能效管理机制8个月以来，电量增发了8000万千瓦时，折合节省标准煤2.4万吨，减少二氧化碳排放6.6万吨。”

“智能化的新型电力系统，应该在多元、灵活、互动三个方面做一些努力。”薛宇说，“电源侧需要提升风光功率预测的精准度，进而让我们可以更快、更精准地预知风光；负荷侧我们需要通过电的现货市场交易等相关细则，来影响和疏导用户的用能习惯，进而实现源荷互动。”

新型电力系统建设是一个长期过程，是一场能源电力领域广泛而深刻的变革。新型电力系统之“新”也不仅指形态之“新”，而是电力系统的一系列创新之“新”，这里面既包括传统电源、电网、用电、储能等创新，也包括技术创新和管理创新。志不求易者成，事不避难者进，电力系统应该主动探索变革之路上的可能性，搭建起现实与未来之间的可行性，为实现能源转型和“双碳”目标作出贡献。

本报记者杜鹃本栏目内容源自山西卫视“全方位推动高质量发展透视”

(责编：马云梅、褚嘉琳)

京城的企业图书馆，原来一个比一个酷

今年以来，全民阅读进企业构成一道独特风景线，随着多场阅读活动在企业推出，企业图书馆随之揭开神秘面纱。近日，记者走访了多家企业图书馆，试着“画”出一张现状图：北京的企业图书馆大多追求个性、讲究人文，但背后也有生存困惑。

实体图书馆

让员工感受企业文化氛围

金阅时光图书馆

当实体图书馆与美食、休闲、亲子结合在一起的时候，其模样显得格外生动。

北京金风科技有限公司内，金阅时光图书馆是咖啡厅的一部分，美食、咖啡、阅读、活动等多重元素融为一体。去年此时，这里还是一个闲置空间，热爱生活的图书馆负责人马莲，将自己对美食、时尚、设计的品味，注入了图书馆，花费45天就让空间变了样。

杨真谛刚来金风科技公司不久，没想到自己的图书馆情结得以延续，他尤其为手里捧着纸质书，坐在木质桌椅里阅读的情景而感动。杜君君每天会阅读1小时，周末还会赶来，只为享受一番安静的空间。王博将自己的阅读生活进行了完美划分，在家的碎片时间读电子书，在图书馆读纸质书。

东尚E园图书馆

东尚E园图书馆美得有些让人意外，这家图书馆面对的是园区的企业员工。正是中午时分，不少人脱了鞋，步入木台阶，走上一张张榻榻米，在靠枕上席地或躺或坐。轻轻拉上帘子，一个个独立的空间出现了，每个空间四五平方米。而在榻榻米对面的墙上，还有彩绘图画，一个坐在沙发上的女孩看书已入迷。

图书馆沿墙而立的书架上，陈列2000本图书，有管理类、文学类、哲学类、历史类图书。园区经理杜荣荣说，希望增加时尚、家居类杂志，但目前采购能力尚达不到。

盛通印刷里的绘本馆

企业图书馆竟然还会出现绘本馆，北京盛通印刷股份有限公司就有这么一家。办公室主任赵青说，公司每年印刷7亿册书，其中40%是给孩子们印的，于是2015年时开了这家图书馆，原本是想让员工孩子多看书。谁知附近居民口口相传，孩子来得多了，于是对外开放。

图书馆有500平方米，1万册藏书中，80%是企业自己印刷，再以优惠价格从出版社购买，另外20%是自己采购而来。图书馆里有舞台、乐高屋、低幼阅读区、静音阅读区等，孩子们做的小猴子、小灯笼、小蜜蜂等手工点缀其间。两岁的久宝在妈妈的陪伴下，翻看着《打瞌睡的房子》。“都看！都要看！”小家伙说。

自建图书馆

员工们贡献图书玩“共享”

美团点评图书馆

员工自己开发图书馆，建起共享图书库，让线上+线下阅读变得生动有趣，这样的企业图书馆已经出现。

美团点评图书馆位于美团点评集团总部二层，其图书分类具有鲜明的企业特色。前端、后台、人工智能、运维、测试等技术类图书、产品类图书、管理类图书、非技术类图书，和一般图书馆的分类有很大不同。说到图书馆的由来，美团点评图书馆管理员李腾一脸兴奋，在一次内部举行的编程马拉松大赛上，四位梦想家在48小时内开发了一个P2P（点对点）的线上图书馆系统，“系统支持员工将自己的图书共享，互相之间借阅，只需要扫描书上的二维码即可。”

目前，图书馆拥有1万多册藏书，同时在北京、上海的办公区均有100多平方米的开放阅读空间。李腾说，上万册图书中，有7000多册是员工共享的图书，其余3000多册来自企业采购。“在美团，从王兴开始，公司管理层都会向大家推荐自己看过的好书。”她透露，有4本书被戏称为“美团四大名著”，即《高效能人士的七个习惯》《金字塔原理》《学会提问》《用图表说话》。

研发人员蒋国宝在图书馆分享了100本图书，他也阅读同事的图书。“互联网竞争激烈，知识需要升级，这些图书给我带来很大提升。”戴秀秀的工作地点在大连，她因为一个月不间断地读书打卡，获得了价值60元的图书奖励。而图书馆推出的“每天一起读点书”读书打卡计划，2018年共有124位员工坚持1个月以上。

获得更多的图书资源以及电子书资源，是这家企业图书馆下一步的计划。图书馆管理员张义说，新书采购量尚有限，美团拥有5万多员工，每月新书上架推送后10分钟内就被借空。

企业云书房

按员工需求实行“定制阅读”

东商E园图书馆一景

“过去我们有自己的图书角，但总是那些书，大家的借阅兴趣慢慢就淡了。”北京银行石景山区支行客户经理富玥说，有了企业云书房就不同了，能及时配备最新的图书，还能两月一更换，大家的阅读兴趣有了提升。

今年3月，飞芒书房阅读事业联盟成立，北京银行石景山区支行、北京创世漫道科技等4家企业，与飞芒书房合作，拥有了自己的定制图书馆。

北京创世漫道科技雷明阳告诉记者，公司已与飞芒书房签订了一年协议，在这一年中，对方会根据员工的个性化需求送书，目前配送的文艺类、励志类、管理类图书共100本。“我们希望员工能把自己的闲暇时间从手机里抽出来。”雷明阳说。

企业用户是通过飞芒书房企业书架借阅平台选书，记者从目前的借阅记录可以看出，各家企业的图书借阅风格不同。银行员工对文学图书、亲子教育类图书需求旺盛。科技公司对心理类、传记类、人际关系类图书需求显著。

飞芒书房企业云书房负责人邱银武告诉记者，固定人数30人左右的公司，可以定制一个单元，即每次配送100本书；超过50人，可以定制1.5至2个单元，即配送150本至200本书。“一个单元年费用为1万元，每年可以六次换书，其中包括定制书架的费用。”

邱银武说，若企业第二年不愿意续费，100本书可以留下，书架也属于企业。若第二年续费，书架费用减去，年费用将降至7000元左右。不过，对于这种形式，一些企业还处于观望状态，毕竟将图书作为企业的固定资产还是惯有的思维，而租赁图书最终不可能全部属于企业。但有专家认为，定制图书这一形式或许在未来将成为企业图书馆的一种常见形式。

记者手记

企业图书馆有巨大空间待开拓

知识经济时代，企业间的竞争已不再局限于单纯的产品技术竞争，文化“软实力”的较量正愈演愈烈。现如今企业图书馆样貌丰富、形式多样，个性分明，实体图书馆、线上+线下图书馆、定制图书馆已经开始纷纷冒头。

但记者通过探访多家图书馆也感到，企业图书馆生存痛点不容忽视，图书品种少、新书更替难、资金缺口大、缺专业管理，尤其对于一些超大型企业，图书还很难满足不同员工的需求。这同时也意味着有更多的空间还有待开掘。

对于阅读服务平台而言，还鲜有像飞芒书房这样具有前瞻意识的企业，将阅读服务向企业员工延伸。未来，如何满足员工个性化需求，提供精细化服务，需要更多的探索。对于大多数出版社、发行机构而言，馆配图书市场一直紧盯公共图书馆，企业图书馆还是个空白地带，如何灵活、高效地与企业合作，实现图书定制出版、配送，还有太多的“文章”可做。

来源：北京日报客户端

作者:路艳霞

监制:周南焱

编辑:李夏至

流程编辑：吴越